为进一步贯彻落实全省法院审判执行工作提质增效推进会精神，分析法院审判执行工作态势，研究解决突出问题，切实提升审判执行工作效率，确保完成年度工作任务，9月4日下午，徐州市泉山区人民法院召开员额法官会议暨1-8月司法审判数据分析研判会商会议，就下一阶段审判执行工作进行部署推进。院党组书记周立出席会议并讲话，院领导班子、协管业务部门院领导、各业务部门负责人、全体员额法官、法官助理参加会议。

      会上，审判管理工作负责人向志传达了市中院审管条线会议精神，通报了2024年1-8月审判执行质效数据，对重点审执指标，尤其是短板劣势指标、营商环境考核指标、审判效率指标、审判效果指标进行了研判分析并提出对策，并就深化司法公开、加强审限管理、提升庭审规范等提出意见建议。随后，院党组书记周立作总结讲话并就下一步工作方向进行部署。

      会议指出，审判质效指标是体现案件审理质量效率的“晴雨表”“成绩单”，各部门要从审判质效指标中找准自身工作存在的不足，对薄弱指标、落后指标分析研判，把提升审判质效指标作为回应群众司法需求、提高工作质量的重要抓手。

      会议强调，要树牢指标意识，提升团队战斗力。泉山法院作为主城区法院，案件量多，法官办案压力大。院庭长要充分发挥管理作用，激发办案团队战斗力。要强化结案目标管理，保持先进指标，补齐落后指标。及时优化人员配比，实时掌握部门办案进展，压实办案主体责任，实现审判执行质效指标的争先进位。要树牢精品意识，提升裁判文书制作水平。充分运用好“法答网”、人民法院案例库等在线学习资源，对审判实践中遇到的疑难复杂案件、新类型案件加强与上级法院的沟通协调，统一裁判尺度。要加强裁判文书说理功能，围绕阐明事理、释明法理、讲明情理、讲究文理四个维度撰写裁判文书，努力提高裁判文书质量，实现可触可感可信的公平正义。要树牢底线思维，提升案件审理三个效果。针对案件中不同矛盾类型，要妥善处置，以如履薄冰的心态守护公平正义最后一道防线。与当事人交往注意方式方法，年轻法官要提升群众工作能力，避免因工作方式不当引发群众对裁判结论的不满。防止机械司法，积极回应群众“一次性解决纠纷”的需求与期待，以最高标准把每一个诉讼环节工作做到极致，努力实现案件政治效果、法律效果、社会效果的有机统一，促进案结、事了、人和。